Collaborateur Comptable H/F - WIICO
- CDI
- WIICO
Les missions du poste
WIICO recrute un collaborateur comptable H/F pour un cabinet d'expertise comptable implanté à Montaigu, reconnu pour sa proximité client, son environnement convivial et ses outils digitaux performants.
Le cabinet accompagne une clientèle variée : TPE, PME, artisans, commerçants, professions libérales, associations.
Vos missions
Vous prenez en charge un portefeuille clients diversifié en autonomie :
- Tenue et révision comptable
- Préparation des bilans et liasses fiscales
- Déclarations fiscales (TVA, IS, IR.)
- Analyse des comptes, présentation des dossiers, conseil de premier niveau
- Production d'outils de gestion (tableaux de bord.)
- Collaboration avec les pôles social et juridique selon les besoins
Profil recherché
- Minimum 2 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable
- Formation comptable (BTS, DCG, DSCG, Master CCA.)
- Autonomie sur la gestion d'un portefeuille
- Aisance avec les outils digitaux et les environnements dématérialisés
- Rigueur, organisation, sens du service client
- Bon relationnel et esprit d'équipe
Ce que le cabinet vous offre
Un cadre de travail motivant :
- Cabinet moderne, équipe soudée, ambiance conviviale
- Management de proximité et accompagnement régulier
Des conditions attractives :
- Horaires flexibles
- Télétravail possible : 2 jours/semaine
- Rémunération selon profil + évolution possible
- Tickets restaurant, primes
Un environnement performant :
- Cabinet digitalisé
- Outils comptables modernes facilitant votre quotidien
- Process optimisés favorisant l'autonomie et le conseil client
Le profil recherché
Experience: 24 Mois
Compétences: Méthodes et procédures de contrôle comptable,Procédures de contrôle comptable,Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences requises
- Evaluation des comptes
- Bilan comptable
- Établissement des déclarations fiscales
- Révision des comptes