Directeur Alsh et Séjour H/F - MAIRIE - Direction ASEE

Dans le cadre des vacances d'été 2026, la Collectivité de Corcoué-sur-Logne recrute un-e Directeur-rice pour l'accueil de loisirs et les séjours (contrats CEE) :

- Accueil de Loisirs sans Hébergement 3-12 ans du 20 au 31 juillet. Possibilité d'effectuer un stage BAFD en direction.
CEE : 95 € brut/jour (stagiaire BAFD) - 100 € brut/jour (diplômé-e)

- Séjour CE1-CE2 du 24 au 28 août, sur le thème du sport, à la base de loisirs de Pont Caffino à Château-Thébaud. Possibilité d'effectuer un stage BAFD en direction adjointe.
CEE : 105 € brut/jour (stagiaire BAFD) - 110 € brut/jour (diplômé-e)

Réunions de préparation : samedis 30 mai 6 juin et 4 juillet, ainsi qu'une rencontre avec les familles le lundi 2 juin en soirée. Rémunération horaire (statut vacataire) pour ces dates.

Missions :

- Élaborer et mettre en oeuvre le projet pédagogique
- Encadrer et accompagner l'équipe d'animation
- Garantir la sécurité physique et morale des enfants
- Assurer la gestion quotidienne (planning, organisation, relation avec les familles)
- Participer à la dynamique du séjour et de l'accueil de loisirs

Profil recherché :

- Titulaire du BAFD ou en cours de formation
- Expérience en animation, séjour et/ou direction appréciée
- Sens des responsabilités, organisation et esprit d'équipe
- Capacité à proposer des projets dynamiques et adaptés aux enfants

Informations complémentaires :

- ALSH : 48 enfants maximum (5 encadrant-e-s) - 9 h de travail en continu, repas avec les enfants pris en charge par la mairie, pause de 20 minutes.
- Séjour : 24 enfants maximum (3 encadrant-e-s).

Experience: Débutant accepté

Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).