Animateur d'Accueil de Loisirs Cee H/F - Pitchounes et Ratatouille

Nous recrutons un(e) Animateur(trice) d'Accueil de Loisirs (CEE)

Dans le cadre de notre accueil de loisirs, nous recherchons un(e) **animateur(trice) en Contrat d'Engagement Éducatif (CEE)** pour renforcer notre équipe cet été.

Profil recherché

* BAFA ou diplôme équivalent obligatoire.
* Expérience en accueil de loisirs ou auprès d'enfants exigée.
* Dynamique, créatif(ve), autonome et doté(e) d'un bon sens du travail en équipe.
* Capacité à proposer et animer des activités variées adaptées aux différents âges.

Périodes de mission

Le recrutement concerne tout ou partie des périodes suivantes :

* 9 et 10 juillet
* 15 au 17 juillet
* 20 au 24 juillet
* 27 au 31 juillet
* 24 au 28 août

Missions

* Encadrer et accompagner les enfants dans leur vie quotidienne.
* Concevoir, préparer et animer des activités ludiques, sportives, culturelles et manuelles.
* Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants.
* Participer à la vie de l'équipe d'animation et au bon fonctionnement de l'accueil de loisirs.

Candidature

Si vous êtes motivé(e), investi(e) et souhaitez vivre une expérience enrichissante au sein d'une équipe dynamique, envoyez votre CV ainsi que quelques lignes de présentation à ****@****.**

Rejoignez-nous pour faire vivre un été riche en découvertes, en jeux et en sourires aux enfants !

Experience: 3 Mois

Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Créativité
• Travail en équipe
• Autonomie
• Réactivité
• Empathie