Acheteur - Coordinateur Achats H/F - Job Link Advance
- CDI
- Job Link Advance
Les missions du poste
Job Link, créée en 2005 par 2 associés, est spécialiste du recrutement CDI - CDD, Intérim et compte 12 agences en France (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte). Nos agences rassemblent des équipes passionnées par leur métier (52 collaborateurs).
La société Job Link à Nantes, recrute pour l'un de ses clients en Industrie :
1 ACHETEUR/COORDINATEUR ACHATS (H/F)
Poste basé à l'Herbergement (85)
Prise de poste dès que possible
Site difficile d'accès en transports en commun.
MISSIONS PRINCIPALES:
SAVOIR FAIRE:
- Achats industriels : consultation, négociation, contractualisation, suivi des commandes et gestion des litiges.
- Lecture de plans mécaniques : capacité à interpréter les plans, tolérances, cotations et nomenclatures.
- Analyse des coûts : décomposition du prix en fonction de la matière, de la main-d'oeuvre, des temps de fabrication, des traitements et du transport.
- Gestion des fournisseurs : sourcing, qualification, évaluation de la performance et développement du panel fournisseurs.
- ERP et outils achats : maîtrise et utilisation d'un ERP, ainsi qu'un bon niveau sur Excel.
SAVOIR ETRE:
- Rigueur et organisation
- Esprit d'analyse
- Sens de la négociation
- Réactivité
- Capacité à travailler en équipe
- Autonomie
- Force de proposition
- Bonne communication
- Gestion du stress et des priorités
- Capacité à prendre des décisions rapidement, notamment en cas de problème fournisseur
- Encadrement fonctionnel - Transmettre les bons conseils.
HORAIRES DU LUNDI AU VENDREDI - LUNDI AU JEUDI : 8H-17H / VENDREDI 8H-12H30
La société Job Link à Nantes, recrute pour l'un de ses clients en Industrie :
1 ACHETEUR/COORDINATEUR ACHATS (H/F)
Poste basé à l'Herbergement (85)
Prise de poste dès que possible
Site difficile d'accès en transports en commun.
MISSIONS PRINCIPALES:
SAVOIR FAIRE:
- Achats industriels : consultation, négociation, contractualisation, suivi des commandes et gestion des litiges.
- Lecture de plans mécaniques : capacité à interpréter les plans, tolérances, cotations et nomenclatures.
- Analyse des coûts : décomposition du prix en fonction de la matière, de la main-d'oeuvre, des temps de fabrication, des traitements et du transport.
- Gestion des fournisseurs : sourcing, qualification, évaluation de la performance et développement du panel fournisseurs.
- ERP et outils achats : maîtrise et utilisation d'un ERP, ainsi qu'un bon niveau sur Excel.
SAVOIR ETRE:
- Rigueur et organisation
- Esprit d'analyse
- Sens de la négociation
- Réactivité
- Capacité à travailler en équipe
- Autonomie
- Force de proposition
- Bonne communication
- Gestion du stress et des priorités
- Capacité à prendre des décisions rapidement, notamment en cas de problème fournisseur
- Encadrement fonctionnel - Transmettre les bons conseils.
HORAIRES DU LUNDI AU VENDREDI - LUNDI AU JEUDI : 8H-17H / VENDREDI 8H-12H30
Le profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Attribuer un marché,Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Compétences: Attribuer un marché,Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Compétences requises
- Contrôle des coûts
- Gestion des litiges
- Autonomie
- Lecture de plan
- Excel
- Gestion du stress
- Choix de fournisseur
- Pro-activité
- Gestion des fournisseurs
- Esprit d'analyse
- Force de proposition
- Réactivité